
稅務管理培訓課程導讀
在當前經濟增長放緩、企業利潤微薄的常態下,公司管理層總是希望財務部門能想辦法降低稅負。稅務籌劃可以令企業在合法合理的前提下,減輕稅收負擔、降低企業經營成本,**限度增加企業的效益。但是我們國家稅收種類繁多,政策變化頻繁,專業人才匱乏。因此,如何在短時間內較全面地掌握操作難度較大的稅務籌劃技巧,是擺在企業管理者面前的一道難題。
稅務管理培訓課程目標
1.了解納稅籌劃的相關知識和技術手段、平臺
2.掌握企業日常經營管理活動以及常見稅種的納稅籌劃方法
3.了解**的稅收法規政策的重大變化
4.掌握稅務風險自我檢測的思路與方法
5.掌握不同稅種納稅自查的方法與技巧
6.**案例分析掌握現行中國復雜的稅收法規及企業可以享受運用的法規條例
稅務管理培訓課程介紹
稅務管理培訓課程大綱
一、 企業設立階段涉稅合規與風險管理
(一) 企業籌建期的成本費用列支問題
(二) 企業投資入股的涉稅考量
1、 非貨幣性資產投資入股的稅務處理
2、 出資額偏離注冊資本時的稅務認定
3、 投資資產存在瑕疵時的涉稅問題
4、 抽逃出資情形下涉及的涉稅風險
5、 企業法人投資合伙企業情形下的涉稅問題
(三) 不同主體的涉稅考量點
1、 一人公司
2、 總公司與分公司
3、 母公司與子公司
二、 企業日常經營階段涉稅合規與風險管理
(一) 企業借貸關系中的涉稅問題
1、 企業與金融機構之間借貸關系的稅務處理
2、 企業與股東之間借貸關系的稅務處理
3、 企業與其他自然人(如:職工)之間借貸關系的稅務處理
4、 無償借款的涉稅風險與考量要素
5、 企業對外借款出現損失的涉稅處理
(二) 企業“無償”關系的涉稅問題
1、企業接受/對外贈與的稅務處理
2、 企業將資產所有權無償劃轉的稅務處理
3、 企業將資產使用權無償提供的稅務處理
(四) 企業各項運營開支的涉稅考量要素
1、 職工薪酬和職工福利費的涉稅處理
2、 業務招待費和業務宣傳費的涉稅處理
3、 傭金的涉稅處理
4、 差旅費和會議費的涉稅處理
三、 企業利潤分配階段的涉稅合規與風險管理
(一) 股息分配的涉稅考量要素
1、 股息所得的納稅義務發生時間
2、 股息所得的扣繳義務發生時間
3、 企業未按約定比例分紅的涉稅處理
4、 企業支付股東固定股息的涉稅處理
(二) 股票股利分配的涉稅處理
(三) 實物股利分配的涉稅處理
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學員感想
這次稅務籌劃培訓已經結束了,雖然時間不長,但我的收獲卻是比當初想象的要多的多,以前也學過專業的財務知識,但自己對于財務的理解還僅限于會計做帳上,**這次的培訓,對于財務有了更新的感悟,同時對稅務籌劃有了更深刻的理解。特別是**的稅務政策部分,讓我收獲很大,我們財務工作者要與時俱進,結合國家的宏觀政策,只有這樣,我們才能把握好國家的各項稅控政策,處理好各項業務。
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